Coaching recherche de stage / alternance


Coaching recherche de stage / alternance


Trouver la bonne entreprise

Tu ne sais pas comment te démarquer des autres étudiants qui recherchent le même stage/alternance que toi

Tu as peu ou pas d’expérience dans le recrutement (rédiger une candidature, relancer une entreprise, préparer un entretien)

Tu as peur de ne pas trouver une entreprise pour intégrer ta formation ou valider ton diplôme

Tu as des difficultés à bien te vendre lorsqu’il s’agit de parler de toi

Experte carrière & emploi

Je suis Mila, Coach spécialisée dans la préparation des entretiens d’embauche. J’aide les étudiants à connaître toutes les astuces pour être sélectionnés par les recruteurs et décrocher le stage/l’alternance qu’ils souhaitent.
En quelques mots, je t’aide à construire une candidature qui déchire et à assurer le jour J !

Découvrir mon parcours

Ils parlent de Mila Coach

Formule et tarif

Coaching intensif pour la recherche de stage / alternance

4 séances → durée 4 x 60 minutes via Skype

Analyse du Marché + Ciblage des entreprises

Coaching CV + Lettre + Profil Linkedin

Stratégie de positionnement et relance

Simulation Entretien

Suivi téléphonique à 2 semaines puis 1 mois

360 €

Je commence !
UN COACHING PERSONNALISÉ

JE VAIS T'APPRENDRE À

→ Bien te présenter face à un recruteur
→ Faire une candidature pertinente  (CV, lettre/mail de motivation)
→ Mettre tes compétences en avant pour mieux te vendre
→ Expliquer tes motivations et tes ambitions professionnelles
→ Cibler les bonnes entreprises et à les relancer

AUJOURD'HUI, TU VEUX

→ Trouver une expérience professionnelle significative qui sera un atout pour ta vie professionnelle future
→ Trouver un contrat de professionnalisation qui peut se transformer en CDI par la suite

NE PERDS PAS DE TEMPS

Méthodologie

4 séances de coaching d’une heure

pour mettre en place les bonnes actions et trouver une entreprise rapidement

2 appels téléphoniques

2 semaines et 1 mois après nos séances

Objectif:

Débriefer sur les premiers résultats que tu auras et effectuer les bonnes relances

Tu auras ton planning dès le 1er échange

nous fixons tous les rendez-vous dès que ton paiement est validé.

Ils ont fait appel à Mila Coach et témoignent


Des questions ?

Je suis Mila Elhamdi, et je serai votre coach tout au long de votre accompagnement. Je suis experte Carrière et Emploi depuis 2007. Mon rôle est d’aider les professionnels à redynamiser leur carrière et à décrocher le job auquel ils aspirent en construisant avec eux un profil professionnel percutant, clair et distinctif. Vous serez donc entre de bonnes mains pour atteindre vos objectifs professionnels.

Une fois que le paiement est validé, nous avons systématiquement un échange téléphonique pour établir un calendrier. Les rendez-vous seront convenus à ce moment-là. Nous aurons donc une très bonne visibilité sur notre travail et les délais.

Le règlement se fait en ligne sur mon site internet par paiement sécurisé.
Règlement sécurisé https, via la société Paypal (compte Paypal ou carte bancaire)
S’il vous est impossible de régler en ligne alors contactez-moi par email : contact@milacoach.com

Les séances se réalisent principalement à distance. Ce qui représentent un bon nombre d’avantages pour mes clients. Ils n’ont pas besoin de se déplacer, ainsi j’interviens pour des personnes vivant à l’étranger (c’est souvent le cas pour les expatriés qui anticipent leur retour en France par exemple). Les horaires sont flexibles (rdv possible jusque 20h et un samedi par mois). Le fait que mes clients restent dans leur environnement, cela les rassure, il y a une réelle proximité dans l’échange.

Ce sera à votre appréciation. Les formules proposées ont été étudiées en fonction des besoins récurrents de mes clients. Les progressions sont garanties à l’issue de chaque coaching. En revanche, si une séance supplémentaire vous semble nécessaire pour continuer à gagner en confiance par exemple, alors nous en discuterons.

Oui. Durant ma carrière, j’ai su me tenir à jour sur les différentes modalités de recrutement en fonction de nombreux pays. J’ai ainsi aidé des clients qui recherchaient un emploi au Canada, au Royaume-Unis, en Suisse, en Allemagne, en Belgique, en Australie, en Côte d’Ivoire, au Sénégal et au Maghreb. Ce qu’il faut savoir, c’est que plus vous connaîtrez les spécificités de votre profil, avec vos forces, plus vous saurez les adapter au terrain. Je vous aiderai à ajuster vos démarches en fonction des attentes des recruteurs.

Cela dépend de votre secteur d’activité et de votre zone géographique mais également de la période dans l’année. Les statistiques évoluent. En coaching, je mets tout en œuvre pour que le plan d’action soit efficace pour un retour rapide à l’emploi. Ce qui est important d’intégrer c’est que plus tôt vous passerez à l’action, plus tôt vous obtiendrez des résultats. Commencez à chercher le bon emploi au bon moment. Et si vous êtes en poste, vérifiez bien le délai de préavis pour être disponible dans les temps.

Oui. Si vous restez sans nouvelle de vos candidatures, la relance est le meilleur moyen pour connaître les suites données à votre profil. Vous aurez des informations sur l’état du recrutement (en cours, gelé, terminé). Aujourd’hui, beaucoup de candidats restent sans réponse, il faut donc oser aller au contact des employeurs. C’est également l’occasion pour vous de vous rendre visible.

Bien sûr. Cela fait partie de tous mes « packages » de coaching. Je veux assurer une progression rapide dans le travail de mes clients. Il ne faudra donc pas rester dans le flou entre les séances. S’il y a des interrogations, vous pourrez me les soumettre pour qu’ensemble on puisse trouver des leviers/solutions pour AVANCER.

Un seul mot d’ordre : la PRATIQUE. Aujourd’hui, l’enjeu d’un entretien est important. Les recruteurs voient beaucoup de candidats, ils disposent de moins de temps. Il vous faut donc faire une bonne première impression. Et c’est l’objectif du Coaching Préparer un entretien d’embauche. Vous pouvez être à l’aise à l’oral, ce qui sera déjà un pas. En REVANCHE, le contenu de votre discours doit être percutant et original. Se démarquer est indispensable pour convaincre les employeurs.
Durant les séances, une place importante est donnée à la pratique. Je vous aiderai à reformuler vos argumentaires, à faire ressortir les mots-clés pour capter l’intérêt du recruteur.

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